在三十工程处阴湾项目部，“齐鲁工匠”崔立军的“抠”是出了名的，他总是用技术改造为企业省下“真金白银”，他所领衔的电控创新工作室今年也被集团命名为“职工创新工作室”。

崔立军手上有绝活，心里装着更重的责任。他认为，企业的每一分钱，都是矿工兄弟用汗水换来的，能省下就绝不能浪费。

2021年8月，井下综采机的电控组损坏，外请技术人员维修需要维修费11万元，过去大家都觉得这是“省不下来”的成本。崔立军却不这样想，他试着自己动手维修。但暂时修好的仪器依然经常损坏，影响了生产，他也因此遭受众多的非议。好心的工友都劝他别再“多管闲事”，但这反而激发了崔立军的倔劲。他通过多次试验，最终找到了“病根”——绝缘栅双极型晶体管烧坏。于是他从旧机器上拆下来一个同功能配件换上，整个过程没有花费一分钱，这台电控设备就重新“上岗”了。

“别人能搞定的，我们通过认真研究，也一定能搞定。”崔立军事后这样说。

不久前，采煤机组供电系统出现了间歇性报警。仅一个开关电源，市场售价几千元。崔立军心疼了，他决定自己动手修。他从早干到晚、逐步排查故障点，快半夜时才查出是电位器出了故障。在静静的厂房里，他顾不上一天没吃饭，就立即找到相同的电位器进行更换，没花分文就把问题解决了。

“煤矿家大业大，挣得再多也要省着花算着用，看看矿工在井下生产，多不容易。”崔立军在煤炭行业工作了三十多年，深知煤矿的各种“难”。

2021年，在崔立军的倡导下，该处组建了阴湾煤矿创新工作室，崔立军被聘为负责人。全矿的机电设备控制件，出现了“重症”，都会拿到“工作室”动手术，分析故障源，可以收到“四两拨千斤”的效果。去年12月份，综采机的遥控器出现的故障。崔立军和其它技术人员合作攻关，各展其长，仔细研究工作原理，仅三个半小时，就把单价上万元的采煤机遥控器修好，其维修成本不足600元。

煤矿设备的技术发展很快，崔立军善于借助互联网学习，遇到什么困难就从网上找专业资料研究，向微信里的专家请教，加上自己的钻研，没有攻克不下的难关。

“企业省了大钱，我们职工才能有小钱，企业和我是命运共同体。”崔立军说。他朴实的话很在理。在他的感召下，身边的许多员工，自觉投入增收节支、修旧利废，企业效益显著提升。

崔立军对昂贵的材料配件是出了名的“抠”，但是对技术传承可是一点都不抠，有道是“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”，崔立军利用创新工作室这个得天独厚的条件，对区队里的维修工进行了“导师带徒”，只要职工有不懂的、不会的技术问题，他都会从电气原理到实物操作详细的讲解，让职工们学一项，掌握一项，技术水平得到了很大提高。

为了发挥工作室的技术创新作用，及时解决现场存在的机电问题，崔立军创新工作室吸纳了项目部技术骨干，共同完成了多项领导交付的技术创新任务，为企业的发展起到了积极作用。